第八百三十三章 可预见的变革 (第2/5页)

她的话还没说完，就这么在其他人的缄默之中声音慢慢低沉了下去。

不管是人力资源总监陈紫阳，还是财务总监田小冰，乃至营销部和人事部的两个负责人，都没有出口帮助周荃明的想法，甚至脸上隐隐有赞同之色。

情急之下，周荃明将求助的目光放到总裁赵京身上。

赵京伸出右手，虚空往下按了按。

“周部长，先坐下，听陆董继续往下说。一个部门的存在与否肯定不是轻率决定的，陆董定然有他的想法。”

周荃明无奈坐下，只是紧紧握着的双手显示他并没有那么平静。

陆恒赞赏的看了赵京一眼，有关投资部的问题他之前就和赵京聊过，今天早上更是就这个问题和赵京、赵根再度讨论了一遍。

三人都一致决定现目前的恒成集团并不太需要投资部这个机构，即使摆在这里也显得人浮于事，只拿工资不干事了。

当然，原因肯定不是在周荃明这些员工身上，而是在恒成的发展战略身上。

陆恒清了清嗓子，用平静的语气说道：“周部长，你不要多心，并不是我觉得你能力不够，也不是否定你下面员工的工作态度。而是现在的公司，确实不太需要为了外界投资而单独设置一个部门，那样机构会显得太过臃肿。”

周荃明脸色涨红的抗议，“所谓机构臃肿，只是该机构没有发挥出他应有的作用，所以才显得臃肿。给我一个机会，我会让投资部完成一次漂亮的投资运作的。”