第10章 入职声明 (第3/5页)
“本次培训项目授课形式多样化,项目全程定制化运营。包括在线课程、理论授课、沉漫式课程和复盘性辅导。”
梁鹏介绍得很详细。
桌面上,每人一本集团《制度汇总》、《员工手册》、《文化手册》和《培训项目一览》的目录,前三个资料内容,需要在集团oA上打卡学习。
包括的课程有职业素养类、职业形象类、职业技能类和职业发展类。
线上课程是某高校开发的,每个人一个学习账号,每天都有学习任务,解锁课程,有积分奖励。
员工要在7月份学完所有课程,8月上旬将组织进行考试。
林小米听着梁鹏的介绍,心中充满了期待。
她翻看着桌上的资料,对即将开始的培训课程感到兴奋。尤其是看到职业技能类的课程。
这时,李艳子走上讲台,微笑着说道:“各位新同事,接下来我们将进行小组分配。大家会在小组中共同学习、交流,希望你们能相互帮助,共同进步。”
很快,小组分配完成,3个小组,林小米和4个年轻人组成了一组。
他们互相自我介绍,气氛融洽。
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