重回08,肆意青春 第31章 规划与调整 (第5/5页)
刘青云压了下手示意大家安静,然后继续说道:“退让,很多人看到这个词想到的是激流涌进,当然这么解读也没有什么问题,公司发展总归会遇到一些难题,我们除了选择迎难而上,也要在适当的时候选择退让。而这个词语我更多是想对公司的高层说的,如果有一天,当你发现跟不上公司的步伐,当你觉得力不从心的时候,适当的选择退让,给年轻的员工更多的机会。但是,公司不会忘记每一个为公司付出青春、汗水、努力的人。”
公司的第二条规定,“公司的员工、当你通过公司的考核成为正式员工的那天,你的薪资待遇将会高出同行业至少百分之十,当你为公司工作五年、十年甚至更久的时间发现你已经没有办法发光发热,选择退让的时候,公司会给你一份体面的退场及保证。”
“作为公司的老板,我以身作则,共同发展,分享成功,我们做的就是随着公司越来越好,让大家也可以因为公司,生活变得越来越好。”刘青云转头对黄丽玲吩咐,“人事部门,会后以最快的时间出一份相关考核方案及薪资方案,后期随着公司的发展,时刻关注这方面的问题。”
“好!!!!刘总万岁!公司万岁!”下面不知道哪个小伙子突然喊起来,紧接着,所有人都跟着喊起来,掌声也更加激烈。
此时会议室里,不管是陈睿、孙忠信、黄丽玲,还是王逸云和孙浩然,看着会议室里的掌声雷动,看着面前这个年轻的老板,都对公司爆发出来前所未有的信心。
陈睿喃喃道:“这就是天生的领导者。”
孙忠信也在心里默默想到,或许他真的能实现我心里的想法。
此时的刘青云真正的拥有了一批死心塌地跟着他走下去的伙伴,跟随刘青云多年,一起打拼,一起经历风雨,成为了刘青云忠实的信徒。